第十一届中国咨询业发展论坛嘉宾致辞和演讲集锦（二）

中国科技咨询协会促进培育新质生产力，助力地方经济转型的行动框架

各位同仁大家上午好！下面我代表理事会将协会参与培育新质生产力，振兴地方经济的行动方案向大家汇报一下。

本次汇报还算讨论稿，在今天下午的专题讨论环节，可能涉及到其中的内容，大会结束后，我们要召开第五次理事会，根据大家建议，再形成决议。

各位同仁应该对于咨询本身的优势都比较了解了，在新的时期，也就是第四次工业革命即将到来的时候，我们咨询要发挥前沿预测、前卫洞察的能力，在我国产业革命到来之际，积极参与到培育新质生产力和服务地方经济振兴的工作中来。

在2023年12月底中央经济工作会议提出促进新质生产力发展后，国家七部委联合在培育新质生产力方面行动起来，我们的行动计划主要是按照七部委的要求，做一些具体的落实和促进工作，主要内容大概分五项。

一、咨询要为未来的产业服务；

二、未来的产业都是未知的，我们以实验性的项目进行推进；

三、在这个推进过程中，加强团体标准的建设，团体标准是一个非常重要的工具，在新质生产力培育过程中，如果我们形成了一定的规范和经验，那么团标建设也要及时跟上；

四、人才队伍建设，未来产业发展中，人才是关健要素，特别是在实践中成长起来的人才，要通过一定的方法、措施吸引、尊重和激励人才的发展；

五、奖励，根据民间力量设奖的规定，中国咨询协会咨询创新奖依法设立，采用奖励的方式，鼓励大家在新的形势下获得更多的最佳实践经验。

下面我们就以上5个方面详细向大家汇报：

首先是倡导所有会员积极投身于新质生产力的培育工作，为新质生产力的培育提供更多咨询服务。提供服务的种类，可以根据7部委文件的规定来分类，符合这些服务类别的咨询服务，我们希望广大会员和咨询机构向协会做个报备，以便协会能帮助会员向社会宣传，向客户推荐，必要的时候可能向政府做正式的汇报。

第二是实验性项目推进，如何用咨询推进新质生产力的培育工作？在这个方面我们还是没有太多经验，今天的一个主题就是如何开展这项工作，我们强调实践性，强调解决基层问题，因为咨询顾问是从服务微观经济领域成长起来的，从微观领域来更好洞察宏观经济，就像毛细血管和心肺的关系一样，所以具有更多的前沿性、前知性和敏锐性，这种来自于微观实践的经验，加上感觉与理性的关联，敏锐与逻辑的结合，可能对于我们整个宏观政策的决策、中观政策的推进都能发挥非常好的作用。

其次是积累解决问题的方法体系，我们要建立实验方案，进行实验实施，再有对实验成果采取一定必要的评估等等，这些步骤需要时间积累，用不断分享、讨论和实践检验的方式，不断积累而成。我们采用实验性项目推进的目的，是要在实践中不断提升我们的专业能力并历练我们的专业精神，然后在实践中，鉴别咨询到底在经济社会发展中应扮演什么样的角色，发挥什么样的作用，未来我们应能承担哪些使命。

第三个问题就是团体标准建设，对于一些可重复动作的检验和经验进行统一的规定就是标准，这样可以提升效率，引导获得先发优势。技术标准也能帮助我们建立最佳的秩序和方法，我国促进团体技术标准建设的目的就是让我们在中国的实践和理论研究基础上建立自己的标准，在标准基础上来体现不同就是创新性、前沿性。我们希望在座的各位同仁能积极的获取这样一个工具，来更好的促进和规范咨询行业市场的发展。

第四个是人才队伍，在新的产业革命浪潮到来的时候，我们最缺的就是人才，实际上这样的人才不是说完全从学校里获得一个学位就可以的，当然那是一个必要条件，更多的是在实践中锻炼成长起来，在这里我们要强调的是要发现人才，营造尊重人才的环境，向社会积极推荐他（她）们，同时我们要倡导他（她）们以健康的方式开展工作，倡导大家在一个健康和可持续的工作节奏中去工作学习，咨询工作者的工作压力比较大，有一些年轻人在咨询机构里也有一些抑郁现象，这些都需要我们在工作和发展不断解决。

第五方面就是奖励，协会咨询创新奖今年做了一次申报和评审环节上的改革，改革的主要依据是把奖励与团体标准的建设结合起来，把奖励和遵守职业道德准则结合起来，把奖励和人才与最佳实践结合起来，奖项的种类没变，还主要有三个方面：咨询项目创新、咨询机构管理创新、咨询方法创新。这个奖项今后也要向新质生产力的培育、为地方经济的发展做出贡献的那些项目进行倾斜。目前根据这个改革方案，正在进行申报系统更新，力争今年3月份完成，验收通过后，我们将启动今年的申报、评审和发布工作。

最后，就是党建引领发展，去年12月份在全国性行业协会商会党委的指导下，协会党支部已经成立了，我们也要用党建联合的形式与会员进行牵手发展，我们已经开展了一次会员支部情况的调研工作，开展了一次党建引领发展的研讨会，下一步我们想做进一步开展与会员、与客户联手党建的活动，把党建+业务、党建+服务结合起来，逐渐形成党建引领发展的格局。

我们的汇报完毕，谢谢大家！